Týmová spolupráce

Peticenemocnicesusice.cz Týmová spolupráce Image

INFORMACE

DATUM PUBLIKOVÁNÍ: 2006

AUTOR: Lenka Kolajová

NÁZEV SOUBORU: Týmová spolupráce.pdf

POPIS

Tým, který pracuje podle principů týmové spolupráce, dokáže úspěšněji a efektivněji dosahovat stanovených cílů. Vedoucí a členové týmů, manažeři, personalisté či lektoři najdou v knize uznávané lektorky a konzultantky prakticky využitelné informace týkající se práce v týmu. Dozvíte se, co ovlivňuje efektivitu týmu, jaká jsou pozivita a rizika týmové spolupráce či jak správně stanovit cíle týmu. Poznáte možné způsoby spolupráce a techniky vhodné pro použití v různých situacích, které členové týmu musejí zvládat - od technik pro hledání nápadů a technik pro tvořivé posuzování nápadů přes techniky vhodné pro rozhodování až po tvorbu konsensu a poskytování zpětné vazby. Zjistíte, jakou funkci v týmu zastává vůdce a jak vybírat členy týmu a díky testu týmových rolí se můžete dozvědět, jakou v týmu plníte roli, zda jste zdrojařem, pracantem, hodnotitelem či někým jiným. Nakonec poznáte, jak funguje a čím je prospěšný sociálněpsychologický výcvik jako metoda nácviku schopností a dovedností pro týmovou spolupráci. Čtivě a prakticky podané informace doplňují příklady a tipy pro praxi.

Hledáte knihu Týmová spolupráce? Skvělé, máme tu knihu. Bylo napsáno 2006 a autorem je Lenka Kolajová? Přečtěte si knihy online na našem webu peticenemocnicesusice.cz

Teambuilding - Wikipedie

Týmová spolupráce. Firmy se ve třetí etapě rozvoje začínají soustřeďovat na ucelené firemní procesy. Tyto firmy již zcela chápou potřebu propojování jednotlivých pracovišť, vytváření dočasných i trvalých týmů a spolupráci mezi týmy. Pracovníci se učí spolupracovat v týmu, přebírat odpovědnost za ucelený ...
Týmová spolupráce není jedinou možnou metodou a sama o sobě není samospasitelná. Má však zcela neoddiskutovatelná pozitiva. Ta je nutné brát v úvahu při samotném rozhodování, zda danou problematiku (úkol, projekt, problém) bude lépe řešit individuálně, nebo v týmu.